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2021年“安康杯”安全知识竞赛题库(含答案)

2021/5/17    作者:电大作业网    来源:www.ddzuoye.com    阅读:0

2021年“安康杯”安全知识竞赛题库
(共计300道题,其中填空60道,选择160道,判断80道)
一、填空题(60道)
1.1921年8月11日,中国共产党早期公开领导工人运动的领导机关——中国劳动组合书记部在上海成立。党成立后不到半年时间,领导了全国第一次工人运动高潮,极大地扩大了中国共产党和工人阶级的政治影响。1925年5月,在党领导下第二次全国劳动大会召开,宣布成立中华全国总工会,标志着中国工人运动和工会组织在政治与组织上的统一  
2。1950年6月,中央人民政府颁布《中华人民共和国工会法》,确定了中国工会在国家政治、经济和社会生活中的重要地位和作用,这是新中国最早实施的三部基本法律之一。
3.《工会法》第二十六条规定:职工因伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理,必须有工会参加
4.《工会法》第三十七条: 工会组织应当督促并协助用人单位开展职业卫生宣传教育和培训,对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议,与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决。
5.《安全生产法》第五十二条工会有权对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督,提出意见。工会有权依法参加事故调查,向有关部门提出处理意见,并要求追究有关人员的责任。
6.《劳动合同法》第六条规定:工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。
7.《生产安全事故报告和调查处理条例》第二十二条:事故调查组的组成应当遵循精简、效能的原则。根据事故的具体情况,事故调查组由有关人民政府、安全生产监督管理部门、负有安全生产监督管理职责的有关部门、监察机关、公安机关以及工会派人组成,并应当邀请人民检察院派人参加。
8.职业病防治法自2002年5月1日实施,我国每年将4月最后一周确定为《职业病防治法》宣传周,2021年是19个宣传周。今年的主题是:“共创健康中国,共享职业健康”。
9.“安全第一、预防为主、综合治理”是我国的安全生产工作“十二字方针”
10.习近平对切实做好安全生产工作高度重视,并强调“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”原则要求
11.安全生产“三个必须:指管行业必须管安全、管企业必须管安全、管生产必须管安全。
12.安全生产三个常态化是:隐患排查常态化、督促检查常态化、整改落实常态化。
13.三违章:违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。
13、安全生产四不放过:事故原因未查明不放过、责任人员未处理不放过,整改措施未落实不放过,有关人员未收到处理不放过
14.对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。
15、安全生产”三个清单”:指安全生产权力清单、责任清单、负面清单
16、安全生产“三非”:指非法生产、非法建设、非法经营。
17、安全生产“三超”:指超人员、超能力、超强度组织生产。
18、安全生产“三级安全培训教育”是指加工、制造业等生产单位的从业人员,在上岗前必须经过厂(矿)、车间(工段、区、队)、班组三级安全培训教育。
19、消防安全“四个能力”:指检查和整改火灾隐患的能力;组织应道人员疏散逃生的能力;扑救初期火灾的能力;消防安全知识宣传教育培训的能力。
20、安全生产五要素:指安全文化、安全培训、安全责任、安全科技、安全投入。
21、中华人民共国《安全生产法》,共7章97条;
22、为加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展,制定本法。
23、生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。
24、工会要依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督,维护职工在安全生产方面的合法权益。
25、国家实行生产安全事故责任追究制度。
26、国家鼓励、支持安全生产的科学技术研究和安全生产先进技术的推广应用,提高安全生产水平。
27、生产经营单位不具备安全生产条件的,不得从事生产经营活动。
28、生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育、培训,保障从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。
29、生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定,经专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。
30、生产经营单位必须对安全设备进行经常行的维护、保养,并定期检测,保证正常运转。
31、国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行淘汰制度。
32、生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业,应当安排专门人员进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。
33、生产经营单位应向从业人员如实告知作业现场和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。
34、生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动保护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩带。
35、生产经营单位的安全生产管理人员对检查中发现的安全问题,应当立即处理。
36、生产经营单位的安全生产管理人员对安全生产状况的检查及处理情况应当记录在案。
37、两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动,可能危及对方安全生产的,应当签订安全生产管理协议,明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施,并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调
38、生产经营单位必须依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费。
39、生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议。
40、生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和作业岗位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施。
41新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的,建设单位在可行性论证阶段应当进行职业病危害预评价 。
42用人单位在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者,应当调离原工作岗位 ,并妥善安置 。
43.职业病危害严重的用人单位,每年至少进行一次职业病危害因素检测,每三年至少进行一次职业病危害现状评价。
44建设项目职业病防护设施必须与主体工程同时设计、同时 施工 、同时投入生产和使用  。
45、根据除尘机理常将除尘器分为四类即:袋式除尘、机械除尘、施法除尘、吸附除尘。
46、生产性毒物进入人体的途径有: 呼吸道、消化道、皮肤接触。
47、解决毒物危害的根本途径是采用无毒或低毒物质代替。
48、按易燃液体闪点的高低分为低闪点液体、 中闪点液体、高闪点液体.
49、职业危害因素按性质分为化学危害因素、物理危害因素、生物危害因素
50、职业健康体检结果显示指标异常的应及时进行复查
51、职业健康体检结果显示有明确禁忌症的应调离岗位
52、职业健康体检包括上岗前、在岗期间、离岗时和应急健康检查
53、出现有害气体中毒时,首先要做急救措施是脱离中毒现场
54、用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由有关主管部门依据职责分工责令限期改正,给予警告,可以并处一万元以下的罚款;弄虚作假的,并处二万元以上五万元以下的罚款;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以依法给予降级或者撤职的处分。
55.社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。“社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。
56. 发生一般生产安全事故事故,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外,由安全生产监督管理部门依照法律法规处以罚款。
57我国的安全生产月是每年的  6  月,2021年全国“安全生产月”主题是  落实安全责任 , 推动安全发展  。
58有限空间是指 封闭 或 部分封闭 、进出口 受限但人员可以进入、未被设计为 固定工作场所 ,通风不良,易造成有毒有害、易燃易爆物质积聚或氧含量不足的空间。有限空间分为 地下有限空间 、 地上有限空间 和 密闭设备 三大类。
59生产经营单位的生产、生活和储存区域之间应当保持规定的 安全距离 。生产经营场所和员工宿舍应当设有 符合紧急疏散要求 、 标志明显 、 保持畅通 的安全出口和疏散通道。禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的安全出口和疏散通道。
60生产经营单位应当在危险源危险区域设置明显的 安全警示标志 ,配备 消防 、通讯 、照明 等应急器材和设施,并根据生产经营设施的承载负荷或者生产经营场所核定的人数控制人员进入。
二、选择题:(160道)
1、使用灭火器扑灭初起火灾时要对准火焰的(D)喷射。
A、上部B、中部C、外侧D、根部
2、坚持人民至上、生命至上,把保护人民(B)摆在首位,全面提高公共安全保障能力。
A、生命健康B、生命安全C、健康安全
3、事故发生后,单位负责人街道报告后,应当与(A)小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
A、1   B、2    C、3   D、4
4、可燃固体灭火器,应用哪一种灭火器灭火(B)
A、碳酸氢钠干粉灭火器、B磷酸铵盐干粉灭火器、C二氧化碳灭火器
5、机床、钳台局部照明电压不得超过的电压是: (A)
A 36V  B 220V   C300 V
6、离心机或悬辊机在运转中,操作者应站在钢模的: (A)
A两端. B两侧 C.中间
7、5吨天车可以起吊多重物体: (B)
A 6吨  B 4  C.5吨
8.任何电气设备在未验明无电之前, 律认为( A)
A.有电B.无电C.可能有电
9.风力大于几级,龙门吊车停止使用。(A)
A 6级 B 8级 C.10级
10、钢丝蝇压扁变形及表面起毛刺严重者应: (A)
A换新B继续使用C.不管它
11、氧气瓶与明火的距离应是: (A)
A 10米B 5米C.8米
12、我国交流电的频率是(A)
A.50HZ  B.36HZ  C.220HZ
13、下列情形中属于工伤范围的是(C)
A.因醉酒导致伤亡的情形B.自残或者自杀的情形C.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的收尾性工作受到事故伤害的
14、在劳动生产过程中违反生产经营单位制定的各种规章制度,包括违反 工艺技术、安全管理等方面的规定,均属于(B)
A违反劳动纪律、B违章操作、C违反法律法规
15.下列表述不正确的是(C)
A.生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安
全生产管理人员的意见。B.生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度,应当听取工会的意见。C.有关生产经营单位应当按照规定提取和使用安全生产费用,专门用于职工安全生产培训。
16.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作(C)
 A.主要   B.全部   C.全面
17.安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当符合国家标准或者(A)。
A.行业标准.B.地方标准C.企业标准
18.生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行相应的(C), 提供必要的劳动防护用品。
A.安全生产教育B.安全技术培训C.安全生产教育和培训
19.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、(B)、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
A.起诉B.检举C.仲裁
20.《安全生产法)》立法的目的是为了加强安全生产工作,防止和减少(A ), 保障人民群众生命和财产安全,促进经济社会持续健康发展,制定本法。
A、生产安全事故B、火灾、交通事故C、重大、特大事故
21、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的(C),服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
A.安全生产规章制度B、操作规程C、安全生产规章制度和操作规程
22、《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有多个方面的职责,其中新增加的一条是(B)。
A、保证安全生产投入的有效实施B、 组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划C、及时、如实报告生产安全事故
23、《安全生产法)》规定,矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险品的生产、经营、储存单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。上述以外的其他生产经营单位,从业人员超过(C)人的应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
A、 300   B、400    C、100
24、《安全生产法》规定:生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的(C),必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
A、生活设施B、福利设施C、安全设施
25、《安全生产法》规定,生产、经营、储存、使用危险品的车间、商店、仓库不得与(B )在同一座建筑物内,并应与员工宿舍保持安全距离。
A、职工食堂B、员工宿舍C、职工俱乐部
26、《安全生产法》规定,生产经营单位不得使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生命安全的(A )。
A、工艺、设备B、工具C、原材料
27、生产经营单位对(C )应当登记建档,定期检测、评估、监控、并制定应急预案,告知从业人员和相关人员应当采取.的紧急措施。
A、事故频发场所B、重大事故隐患C、重大危险源
28、《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的(C)。
A、安全作业培训B、安全生产管理能力C、安全生产知识和管理能力
29、依照《安全生产法》规定,生产经营单位必须保证上岗的从业人员都经过( C),否则,生产经营单位要承担法律责任。
A、安全生产教育B、安全技术培训C、安全生产教育和培训
30、《安全生产法》规定,特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得特种作业(A )证书,方可上岗作业。
A、资格   B、许可   C、安全
31、《安全生产法》规定,生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时,应对从业人员进行(C ) 的安全生产教育和培训。
A、班组级B、车间级C、专门
32、依照《安全生产法》的规定,生产经营单位必须依法参加工伤社会保险,工伤保险费应由(B)缴纳。
A、从业人员B、生产经营单位C、地方财政拨款
33、生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或行业标准的( C)。
A、防署用品B、防寒用品C、劳动防护用品
34、生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的(A ).防范措施以及事故应急措施。
A、危险因素B、事故隐患C、 设备缺陷
35.依据《安全生产法》的规定,生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责,受刑事处罚或撤职处分的,自刑罚执行完毕或者受处分之日起( C )年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人;对重大、特别重大生产安全事故负有责任的,( ) 不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。
A、5,10B、3,终身C、5,终身
36、《安全生产法》对工会在安全生产工作中的(A)作出了规定。
A、监督职责B、享有的权利C、应尽的义务
37、不依法保证安全生产所必需的资金投入,导致发生生产安全事故,尚不够刑事处罚的,对生产经营单位的主要负责人给予(C)处分。
A、降级B、降职C、撤职
38、发生生产安全事故,对负有责任的生产经营单位除要求.其依法承担相应的赔偿等责任外,由安全生产监督管理部门依照下列规定处以罚款( A )
A、发生--般事故的,处二十万元以上五十万元以下的罚款;
B、一般事故的,处十万元以上二十万元以下的罚款;
C发生“般事故的,处二万元以上十万元以下的罚款;
39、生产经营单位应当建立相应的机制,加强对安全生产责任制落实情况的( B ),保证安全生产责任制的落实。
A、综合管理B、监督考核C、综合监督管理
41、依据《安全生产法》第十七条的规定,不具备安全生产条件的生产经营单位( A )。
A、不得从事生产经营活动预览与源文档-致下载高清无水印
B、经主管部门批准后允许生产经营C、经安全生产监管部门批准后可从事生产经营活动
41、《安全生产法》规定,危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属有燎位应当文档从事安全生产管理工作。( C )
A、专职安全生产管理人员 B、相关资格技术人员C、注册安全工程师
42、依据《安全生产法》的规定,国家对严重危及生产安全的工艺、设备实施(C)制度。
A、审批B、登记C、淘汰-
43、《安全生产法》规定,生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的歌由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予( B )
A、行政处罚B、处分C、批评教育
44、依据《安全生产法》的规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,可以( B ) 后撤离现场。
A、经安全管理人员同意B、采取可能的应急措施C、经现场负责人同意《
45、中华人民共和国职业病防治法》所指的职业病是( B )。
A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病D、工人在职业活动中引起的疾病
46、职业病防治的法定责任者是( A )。
A、单位主要负责人B、劳动者C、医疗机构D、国家
47、我国职业病防治工作的方针是( C )。
A、以人为本,标本兼治B、安全第一,预防为主C、预防为主,防治结合
48、我国的职业病防治工作原则是:“分类管理、( B )治理”。
A、彻底B、综合C、分期
49、对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置( A )。
A、警示标识和中文警示说明B、警示标识C、警示说明D、警示语言
50、用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者( A )档案。
A、健康监护B、工伤保险C、培训教育
51( C )依法享受国家规定的职业病待遇。
A、接触有害作业的工人B、接触有毒、有害的劳动者C、职业病病人D、工伤职工
52、《职业病防治法》规定( C )依法享有职业卫生保护的权利。
A、用人单位B、单位职工C、劳动者
53、对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织( A )的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。
A、上岗前、在岗期间和离岗时B、上岗前和在岗期间C、在岗期间
54、产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家( C )标准。
A、劳动保护B、安全生产C、职业卫生
55、用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的( C )如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
A、职业病危害及其后果B、职业病防护措施和待遇等C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等D、职业病病名
56、建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算,并与主体工程( C ),同时施工,同时投入生产和使用。
A.同时审批B.同时规划C.同时设计
57、职业健康检查费用由( B )承担。
A、劳动者B、用人单位C、人力资源和社会保障部门
58、劳动者被诊断患有职业病,但用人单位如果没有依法参加工伤社会保险,其医疗和生活保障由( A )承担。
A、用人单位B、工伤保险基金C、本人
59、进入缺氧密闭空间作业必须使用( B )。
A、防尘口罩B、空气呼吸器C、防毒面具
60、一旦发现有人晕倒在有限或密闭容器内,下面最适合的急救方法是( C )。
A、第一时间跳下去,把中毒者背上来B、腰间系上绳子,第一时间跳下去,把中毒者拉上来C、佩戴防毒面具或空气呼吸器,在有人监护的情况下施救D、持续稳定
61、用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当( C )。
A、安排下岗,并给予一次性补贴B、解除劳动合同C、调离原岗位,并妥善安置
62、发生或者可能发生急性职业病危害事故时,用人单位应当及时向( B )报告。
A、医疗卫生机构负责人B、所在地安全生产监督管理部门和有关部门C、用人单位负责人D、用人单位的上级主管部门
63、依据《职业病防治法》的规定,承担职业病诊断的机构应是经( A )批准的医疗卫生机构。
A、卫生行政部门B、劳动保障行政部门C、安全生产监督管理行政部门D、煤矿安全监察行政部门
64、《职业病防治法》于( B )起正式实施。
A、2001年11月1日     B、2002年5月1日
C、2002年5月12日     D、2000年10月1日
65、以下哪种属于职业病范围( B )
A、食物中毒B、尘肺C、感冒发烧D、A+B+C
66、未按规定对职业病防护设施设计进行评审的,根据<“三同时”监督管理暂行办法>第三十五条(一)项,给予警告,限期责令整改;逾期不改的,处于( B )万元以下的罚款。
A、1B、3C、5D、8
67、职业病危害严重的用人单位,应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织;其它存在职业病危害的用人单位,劳动者超过( C )人的,应当设置或者有指定职业卫生管理机构或组织。
A、50B、80C、100D、150
68、对准备脱离所从事有职业病危害作业岗位的劳动者,用人单位应在劳动者离岗前( B )内组织劳动者进行离岗时的职业健康检查。
A、10B、30C、45D、60
69、在高毒物品工作场所,设置红色警示线,在-般有毒物品工作场所,设置黄色警示线,警示线设在工作场所处距离不少于( C )处。
A、10cmB、20cmC、30cmD、40cm
70、在职业病健康管理中,控制风险的最好措施是(  D )
A、隔离B、个体防户C、工程控制D、管理控制
71、根据GB/T28001- 2001标准,职业健康安全方针包含( D )承诺
A、组织对确保员工安全的承诺B、 对持续改进的承C、对建立健康安全管理体系的承诺D、A+B+C .
72、职业病危害因素侵入人体的途径有( D )
A、皮肤售B、呼吸道C、消化道D、皮肤、呼吸道、消化道
73、尘肺病的早期主要症状是( B )
A、发热鼻塞、四肢酸痛、咳嗽咳痰等B、咳嗽咳痰、胸闷胸痛、呼吸困难等
C、肋下隐痛、食欲隐退、肝脏肿大等
74、用人单位不得安排未成年工从事( C ); 不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人及胎儿、婴儿.
有危害的作业。
A、夜班B、高空作业C、接触职业病危害的作业
75、用人单位的( B ) 应当接受职业卫生培训,遵守职业病防治法律、法规,依法组织本单位的职业
病防治工作。
A、职业卫生专业人员B、负责人 C、安全技术人员
76、( C )必须采用有效的职业病防护设施,并为劳动者提供符合职业病防治要求的个人使用的职业病
防护用品。.
A、卫生行政部B、职业卫生服务机构C、 用人单位
77、职业病,是指用人单位组织的劳动者,在从事职业活动中,因接触粉尘、( A )和其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
A、放射性物质B、高温C、病毒
78、不同的职业危害对人体的危害不同,如( A )可导致尘肺病
A、粉尘B、噪声C、有毒物
79、根据《工业企业设计卫生标准》每个工作日接触噪声的时间为4小时,其允许噪声标准是( B )
A、85分贝B、88分贝C、91分贝
80、《职业病防治法》所称职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、( B )和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
A.化学物质B 放射性物质c腐蚀性物质 D.剧毒物质
81、有毒作业是指作业场所空气中有毒物质的含量超过国家卫生示准中有毒物质的( D )的作业。
A、时间加权平均容许浓度B、短时间接触容许浓度C、职业接虫限值D、最高容许浓度
82、职业病危害因素是指在( A ) 存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他危害劳动者健康,能导致职业病的有害因素。
A、生产过程中、劳动过程中、作业环境中B、生产、劳动过程中C、生产过程中、工艺过程中、作业环境中D、生产过程中、作业环境中
83、下列属于化学性职业病危害因素的是( A ) 。
A、粉尘B、γ射线C、病毒
84、下列控制措施中不属于从源头控制粉尘危害的措施是( A )。
A、佩戴防尘护具B、湿式作业C、密闭D、改革工艺过程
85、依据生产性粉尘的性质可将其分为3类,这3类中不包括( C )
A、无机粉尘B、有机粉尘C、矿物性粉尘D、混合性粉尘
86、职业中毒按发病过程可分为三种病型,不包括下列的( D )。
A、急性中毒B、慢性中毒C、亚急性中毒D.带毒状态
87、生产性噪声不包括下列的( A ) 
A、流体性噪声B、机械性噪声C、电磁性噪声 D、空气传播噪声
88.职业病防治工作坚持( B )的方针,实行分类管理、综合治理。
A、安全第一、预防为主B、预防为主、防治结合C、预防为主、防护结合D、健康第一、重在预防
89、在工业生产过程中,毒物最主要是通过( A ) 途径进入人体的。
A、呼吸道B、消化道C、皮肤D、神经系统
90、解决毒物危害的根本途径是( B )
A、密闭、机械化B、密闭、自动化C、通风、自动化
91、可吸入粉尘的粒径为( C )
A、1-5毫米B、1-1.5纳米C、1-1.5微米
92、粉尘作业时必须佩戴( B ) 
A、纱布口罩B、防尘口罩C、防毒面具
93、在短时间内大量毒物侵入人体后突然发生的病变,具有发病急,变化快和病情严重的特点该段所描写的是哪一种中毒( B )
A、慢性中毒B、急性中毒C、亚急性中毒
94、是一种常用的净化方法,它采用液体吸收出去含毒空气中的有害=气体组分,该净化方法为( B )
A、冷凝法B、吸收法C、吸附法
95、不同职业危害对人体危害不同,如( A )可导致尘肺病
A、粉尘B、毒物C、噪声
96、噪声对人体的危害主要取决于( B )因素
A、个人的适应能力B、接触噪声的时间长短及噪声强度C、天气及地理环境
97、-旦经皮肤接触毒物,当事人应立即脱去受污染的衣物,必要时用布抹干并( A )
A、立即用大量清水冲洗B、立即用布将皮肤包裹好C、尽快完成工作后,就医治疗
98、有限空间作业区域,含氧量不得低于(   B   )
A. 18%       B. 19.5%       C. 20%        D.  22.5%
99、《安全生产法》规定,生产经营单位不得使用国家明合淘汰、禁止使用的危及生命安全的(  A  )。
A. 工艺、设备    B. 工具    C. 原材料    D. 辅料
100、特种作业人员必须经过(  A  )合格取得操作证,方可上岗。
A.专业技术培训考试     B. 文化考试    C. 体能测试
4、安全检查的内容包括查领导、查思想、( B )、查管理和查隐患。
A.查账目     B.查制度     C.查技术     D.查事故
101、生产单位应当建立( C ),如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等。
A.生产经营台账                B.安全生产教育档案     
C.安全生产教育和培训档案    D.安全生产培训档案 
102、安全宣传教育的最终目的是( A )。
A.提高干部和职工的安全生产素质   B.树立全局观     
C.提高科技水平     D.其他
103、( B )将机器上的紧急事故开关作为一般操作的停止开关频繁使用。
A.可以     B.不允许     C.无所谓     D.不必在意
104、乱拉乱接电线的主要危害是( C )
A.影响美观                B.违反规定   
C.照成火灾事故隐患        D.用电量大
105、火灾使人致命的主要原因是( B )
A.被人践踏    B.窒息     C.烧伤    D.慌不择路
105、电器设备着火的正确扑救方法是( D )
A.直接用水或泡沫灭火器灭火
B.先切断电电源,再用水或泡沫灭火器灭火
C.直接用干粉灭火器灭火
D.先切断电电源,再用干粉灭火器灭火
107、火灾疏散与逃生的基本原则是( A )
A.确保安全、迅速撤离、顾全大局、救助结合
B.以抢救贵重物品为主
C.自己能跑掉就行
D.救人为主,舍己为人
108、在有爆炸性粉尘的作业场所进行检维修作业,( A )
A.应当完全停止生产系统,禁止边生产,边维修。
B.可以只停止检修部件的运行,以便不影响生产效率。
C.只要生产运行不影响检修,可以边生产,边维修。
109、清扫爆炸性粉尘时应( B )
A.使用压缩空气进行吹扫
B.采用负压方式,禁止使用压缩空气进行吹扫
C.采用正压吹扫
110、下列哪项不属于特种设备( D )
A.起重机       B.电梯        C.叉车        D.刨床
111.《职业病防治法》是2001年(  C   ),经第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议审议通过的。
A.9月1日        B.5月29日      C.10月27日
112.《职业病防治法》于(  B   )正式实施。
A.2001年10月27日 B.2002年5月1日  C. 2002年1月1日
113.职业病指(  B   )。
A.劳动者在工作中所患的疾病
B.劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病
C. 劳动者在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病
114. 《职业病防治法》中所称用人单位是指(   C  )。
A.企业、事业单位、政府机关
B.企业、科研单位、政府机关
C.企业、事业单位和个体经济组织
115.职业病防治工作坚持预防为主、(    C )。
A.分类管理、综合治理                       
B.防治结合、综合治理
C.防治结合的方针,实行分类管理、综合治理
116. 《职业病防治法》规定(    A )依法享有职业卫生保护的权利。
A.劳动者   B.用人单位        C.地方政府
117.(   C  )必须依法参加工伤社会保险。
A.劳动者  B.各级政府          C.用人单位
118.工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合( A    )。
A.国家职业卫生标准       B.世界卫生组织标准
C.国际劳工组织标准
119. 工作场所的职业病危害因素噪声的主要防护措施(  B   )。
A.防尘口罩     B.防护耳塞       C.防毒面具
120. 工作场所的职业病危害因素二甲苯的主要防护措施(  C   )。
A.防尘口罩  B.防护耳塞        C.防毒面具
121. 工作场所的职业病危害因素电焊烟尘的主要防护措施(   A  )。
A.防尘口罩    B.防护耳塞       C.防毒面具
123. 工作场所的职业病防护设施的设置应(   B  )。
A.按国家标准统一设置                 
B.与职业病危害防护相适应
C.根据生产规模设置
123.工作场所的生产布局合理,应当符合( B    )。
A.效益原则                                
 B.有害与无害作业分开的原则
C.满足生产需要的原则
124.职业病危害项目实行(    A )制度。用人单位设有依法公布的职业病目录所列职业病的危害项目的,应当及时、如实向卫生行政部门申报,接受监督。
A.申报  B.审批   C.认可
125.建设项目的职业病防护设施应当与主体工程(   C  )。
A.同时设计,同时投入生产
B. 同时设计,同时施工
C. 同时设计,同时施工,同时投入生产和使用
126用人单位应当建立、健全职业卫生档案和(   A  )档案。
A.劳动者健康监护     B.工资      C.人事
127对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在醒目位置(A)。
A.警示标识和中文警示说明                                
B. 警示标识
C. 警示说明
128.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定,(   B  )对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
A.必要时             B.定期                   C.不定期
129.职业病危害因素粉尘类分类中,二氧化碳保护焊工作所产生的粉尘属(C)。
A.石棉尘            B.矽尘                  C.电焊烟尘
130( B    )依法享有国家规定的职业病待遇。
A.接触职业有害作业的人                               
 B. 接触有毒、有害的劳动者
C. 职业病病人
131.职业病危害因素侵入人体的途径有(   C  )。
A.呼吸道            B. 皮肤      C.呼吸道、皮肤、消化道
132.对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称( C  )。
A.职业危害         B. 职业危害因素       C. 职业病危害
133.职业活动中存在的各种有害的(    A )以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。
A.化学、物理、生物因素                  
 B. 粉尘、物理、化学因素
C. 粉尘、物理、生物因素
134.工作场所职业病危害警示标识中红色的含义是(A  )。
A.表示禁止、停止、危险以及消防设备的意思                      
B. 表示指令,要求人们必须遵守的规定
C.表示提醒人们注意
135. 工作场所职业病危害警示标识中黄色的含义是( C)。
A.表示禁止、停止、危险以及消防设备的意思                       
B. 表示指令,要求人们必须遵守的规定
C.表示提醒人们注意
136.职业健康监护档案应当包括(    C )等有关个人健康资料。
A.劳动者的职业史 、职业病危害接触史          
  B. 职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料
C. 劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗
137.职业健康检查应当包括(  C   )。
A.上岗前、在岗期间                   
B. 离岗时、应急的健康检查
C. 上岗前、在岗期间、离岗时、应急的健康检查
138.用人单位不得安排(    A )期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有害的作业。
A.孕期、哺乳        B. 月经期          C. 婚期
139.国家规定每年(   B  )月的最后一周是职业病防治宣传周。
A.2月            B. 4月               C. 5月
140.职业病防治的法定责任人是(   A  )。
A.单位负责人        B.劳动者         C. 国家
141.发生危险化学品危险事故后,应该向(  B   )方向疏散。
A.下风             B. 上风                     C. 顺风  
142当你发现突然有大量毒气散发时,应迅速戴上适合的(    A )。
A.防毒面具          B. 眼镜                   C. 口罩
143.用人单位与劳动者签立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的(   C  )如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
A.职业病危害及其后果                   
B. 职业病防护措施和待遇等
C. 职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等
144.职业健康检查档案由(    A )保管。
A.用人单位               B. 劳动者        C. 医疗机构
145.职业健康检查费用由(   A  )承担。
A.用人单位       B. 劳动者                 C. 工伤保险基金
146.用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事(  B   )的作业。
A.重体力劳动        B. 其所禁忌            C. 危险
147.劳动者离开用人单位时,有权索取(   B  ),用人单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签单。
A.本人职业病监护档案                   
B. 本人职业健康监护档案复印件
C.本人职业健康监护档案证明
148.劳动者可以在( C    )依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。
A.用人单位所在地                    B. 本人户籍所在地
C. 用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地
149.职业病诊断、鉴定时,用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、( C    )等资料。
A.职业卫生档案                          B. 健康监护档案
C. 工作场所职业病危害因素检测结果
150.疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,由( A    )承担。
A.用人单位    B. 劳动者       C. 社会保障部门
151 疑似职业病病人在诊断或医学观察期间,用人单位(   A  )解除或者终止与其订立的劳动合同。
A.不得       B. 可以      C. 经领导批准可以
152用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当(   C  )。
A.安排下岗,并给予一次性补贴            
B. 解除劳动合同
C.调离原岗位,并妥善安置
153.劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由(  A  )承担。
A.用人单位         B. 劳动者          C. 工伤保险基金
154.用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,(   B )。
A.并向劳动者说明情况            
B. 并安照国家有关规定妥善安置职业病病人
C.并终止职业病病人依法享有的待遇
155.用人单位必须采用有效的职业病防护措施,并为劳动者提供个人使用的(   C )。
A.劳动保护用品   B. 安全防护用品     C. 职业病 防护用品    
156.职业卫生监督执法人员依法执行职务时,被检查单位应当接受检查并予以支持配合,不得(    )。
A.拒绝      B.拒绝和阻碍B         C. 阻碍  
157用人单位应当及时将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议以书面形式(  A  )劳动者。
A.如实告知    B.通知       C. 选择性告知
158对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其(C   )设置警示标识和中文警示说明。
A.岗位       B.办公室                 C. 醒目位置
159用人单位不得安排(  C)从事接触职业病危害的作业。
A.未婚女工     B.女职工          C. 未成年工
160.用人单位应督促、指导劳动者按照使用规则正确配戴、使用职业病防护用品,(   A  )发放钱物替代发放职业病防护用品。
A.不得     B.可以                      C. 部分可以
三、判断题:(80道)
1、从业人员发现直接危及人安全的紧急情况时,有权继续进行作业。( × ) ( 第47条)
2、因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利。(√)
3、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理。(√)
4、从业人员必须掌握本职工作所需要的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。(√)
5、从业人员发现事故隐患时,应立即向现场安全管理人员或本单负责人报告。(√)
6、 经营企业工会组织有权对本单位建设项目安全设施的"三同时”进行监督或提出意见。(√)
7、企业工会组织对本单位违章指挥、强令冒险作业或发现重大事故隐患的,有权提出解决建议。(√)
8、产经营单位对赖有安全生产监督管理职责的部]之监督检查人员依法履行监督检查职责,应当予以配合,不得拒绝、阻挠。(√)
9、安全生监督检查人员执行监督检查任务时,可以不出示有效执法证件。(×)(第58条)
10、任何单位或者个人对发生的事故或者安全生产违法行为,可以不报。( X )(第64条) 
11、 生产经营单位发生生产安全事故后,故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。(√)
12、事故单位应当迅速将事故有关的证据销毁,并清理好现场。(×)
13、事故处理应当遵照实事求是、尊重科学的原则,及时、 正确地查清事故原因,查明事故性质和责任,总结事故教训,提出整改措施,并对事故责任者提出处理意见。(√)
14、产经营单位的决策机构、主要负责人没有按着本规定投入保证安全生产所需资金而导致发生生产安全事故,并构成犯罪的,依照刑法有关规定追究行政责任。(×)
15、产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责,责令限期改正。(√)
16、产经营单位的主负责人在发生受刑事责任处罚或撤职处分的,自刑法执行完毕或受处分之日起,一年内不得担任任何生产经营的主要领导。(×)
17、对于生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,国家劳动管理机构进行批评教育,并依照有关规章制度给予处分。(×)
18、生产经营单位主要负责人对生产安全事故隐瞒不报、谎报或拖延不报的,应立即调离原岗位重新安排工作。(×)(91条)
19、产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的,应当依法承担赔偿责任,拒不承担责任的,可由人民法院强制执行。(√)第95条)
20、生产经营单位的主要负责人在本单位发生重大生产安全事故时,不立即组织抢救或者在事故调查处理时擅离职守的,应给予降职、撤职处分,对逃匿的处以十五日以下拘留。(√)
21、安全生产是指在劳动生产过程中消除可能导致人员伤亡、职业危害或设备、财产损失的因素,保障人身安全、健康和资产安全。(√)
22、生产经营单位发生的生产安全事故的原因是:人的不安全行为,物的不安全状态,管理的缺陷。(√)
23、"三不伤害” 就是:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。(√)
24、车间内的电气设备发生故障,应立即请安全生产管理人员来检修。(×)
25、根据分析,造成事故的"人为因素”主要是违章操作和违反劳动纪律两方面。(√)
26、生产经营单位里发生的生产安全事故的原因是多方面的,但主要是”物的因素” (×)
27、在生产过程中,穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、系围巾以及留长发辫而又不将其放入工作帽内的行为属于违章行为。(√)
28、在生产过程中,发现安全防护装置对操作带来不方便,可以不用或者拆除。(×)
29、为了保证安全生产,在生产现场和设备上要做到:”有轴必有套 ,有轮必有罩、有台必有栏、有洞必有盖,有特危必有联锁” (√)
30、两人或两人以上在一处工作时,只要自己注意安全就可以了,其他人的事不要去管。(×)
31、根据国家规定,安全色为红、黄、蓝、绿四种颜色。其中黄色引人注目,主要用于指令必须遵守的规定标志。(×)
32、对地电压在250伏以上者为高压电,对地电压在250伏以下者为低压,对地电压低于40伏,则为安全电压。我国通常采用36伏、24伏和12伏为安全电压。(√)
33、电闸箱内可以放置水杯、手套等其它杂物。(×)
34、严禁任何人攀登吊运中的物体以及在吊钩下通过和停留。(√)
35、使用手持电动工具必须绝缘可靠,有良好的接地或接零措施,并应戴好绝缘手套进行操作。(√)
36.员工在工作过程中有正确佩戴和使用劳动保护用品的义务。(√)
37.搬动风扇、照明灯和移动电焊机等电气设备时,应首先切断电源。(√)
38.穿脚趾及脚跟外露的凉鞋、拖鞋,可以进入作业场所。(×)
39.可以站在旋转工件或可能飞出物体部位的正前方进行操作、检查、清扫设备。(×)
40.运转的设备,不准跨越、横跨运转部位传递物件。(√)
42用人单位安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业(×) 
43用人单位安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业            (×) 
44用人单位及时安排疑似职业病病人进行诊断。               (√)
45用人单位为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品。 (√)
46用人单位在职业危害因素检测中发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求,仍然继续作业。                           (×)
47劳动者超过一百人的用人单位,可以不设置或者指定职业卫生管理机构或者组织。(×) 
48用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员未接受职业卫生培训。(×)
49职业病危害一般的用人单位,可以不进行职业病危害因素检测。    (×)
50用人单位订立、变更劳动合同时,未告知劳动者职业病危害真实情况。(×)
51工作场所职业病危害因素的强度或者浓度超过国家职业卫生标准。(×) 
52、职业病危害因素按其性质可分为:化学因素、物理因素、生物因素和人机因素四个方面。(×)
53、长期吸入含有游离二氧化硅的粉尘,能够引起严重的职业病一-矽肺。 (√)
54、粉尘溶解度大小对人的危害程度,因粉尘作用性质不同而异。主要呈机械刺激作用的粉尘,随溶解度的增加其危害作用增强;主要呈化学毒副作用的粉尘,随溶解度的增加其危害作用减弱。                                (×55气溶胶尘是指除粉尘、烟和雾以外的其它能较长时间悬浮于空气中的固体微粒,直径大多数为0.1- 10um。(×)                     
56、国家标准规定,每周工作5天,每天工作8小时的工作场所,稳态噪声限值为85dB。 (√)                                                
57、频率越高、波长越短的电磁辐射,其量子能量越大,当量子能量达12eV 以上时,对物体和人体组织有电离作用,这种电磁波称电离辐射,如红外线、高频电磁场和微波。(×)                                              
58、人体长期受紫外线作用,可发生湿疹、毛囊炎、皮肤萎缩、色素沉着,但不会引起皮肤癌。                                                 
59、长期从事接触橡胶、树脂、油漆等的溶剂或稀释剂的工作,有可能导致白血病。(√)                                                   
60、疲劳时人的反应能力下降,疲劳状态可使错误率增加,严重的可导致事故发生。疲劳甚至可引发各种疾病的发生。(√)                          
61、我国目前规定,女职工禁忌参加连续负重每次重量超过20kg、间断负重每次重量超过25kg的作业。(√)                                     
62有毒物与人体持续接触的时间,接触时间越长,有毒浓度越大,人体吸入有毒物量就越多,对人体危害也就越大。 (√)                           
63、我国提出的综合防尘八字方针“风、水、密、护、革、管、教、查”(√)
64、用人单位有关管理人员和劳动者可以不接受职业卫生培训。       (×)
65安全检查工作是上级主管部门的事,与生产企业和班组无关。( × )
66生产经营单位可以以货币形式或其他物品代替劳动防护用品。( × )
67在安全生产正作中,我们要杜绝“三高”,即杜绝“领导干部高高在上、基层员工高枕无忧、规章制度束之高阁”。( √ )
68特种设备使用单位应当建立特种设各安全技术档案。( √ )
69机器防护罩的主要作用是防止机器积尘。( × )
70从业人员有权拒绝违章、强令指挥和冒险作业。( √ ) 
71使用灭火器扑救火灾时要对准火焰上部。( × )
72安全工作是衡量企业经营管理工作好坏的一项基本内容,安全生产指标具有一票否决的作用。( √ )
73企业厂区内道路行驶车辆较少,无需限速。( × )
74有限空间是一个有形的,与外界相对隔离的空间,既可以是全部封闭的,也可以是部分封闭的。( √ )
75.修改后的《安全生产法》于2014年签署第十三号令予以公布,自2014年 12  月 1  日起施行。( √ )
76.《安全生产法》规定的安全生产管理方针是安全第一、预防为主、重点治理  ( × )
77.依据《安全生产法》的规定, 法人    是安全生产的主体。( × )
78.《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》于2016年12月18日( √ )
79.生产经营单位的安全部门负责人对本单位的安全生产工作全面负责。( × )
80.一般事故,处20万元以上50万元以下的罚款; ( √ )

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